อนันต์ ห่วงสายทอง2564-06-242021-06-242545https://dspace.spu.ac.th/handle/123456789/7653วิทยานิพนธ์ฉบับนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาระดับขวัญและกำลังใจในการปฏิบัติงานของข้าราชการตำรวจ สังกัดกองกำกับการ 2 กองตำรวจน้ำ และปัจจัยที่มีความสัมพันธ์กับระดับขวัญและกำลังใจในการปฏิบัติงาน โดยศึกษาปัจจัยที่มีความสัมพันธ์กับระดับขวัญและกำลังใจ คือ ปัจจัยด้านสถานภาพส่วนบุคคล ประกอบด้วย อายุ สถานภาพสมรส ระดับการศึกษา ระยะเวลาปฏิบัติงาน ชั้นยศ และปัจจัยจูงใจที่ทำให้มีขวัญและกำลังใจ ประกอบด้วย ความสัมพันธ์กับผู้บังคับบัญชาและเพื่อนร่วมงาน โอกาสก้าวหน้าในตำแหน่งหน้าที่ ความเพียงพอด้านเงินเดือนและรายได้พิเศษ ความเหมาะสมด้านความรู้ความสามารถในตำแหน่งงานที่ปฏิบัติ ความพึงพอใจในการปฏิบัติงาน และความพึงพอใจในสวัสดิการที่ได้รับ กลุ่มตัวอย่างที่ใช้ในการวิจัย ได้แก่ ข้าราชการตำรวจ สังกัดกองกำกับการ 2 กองตำรวจน้ำ จำนวน 204 คน ซึ่งส่วนใหญ่มีอายุระหว่าง 31-40 ปี สมรสแล้ว ระดับการศึกษากว่าปริญญาตรี ระยะเวลาปฏิบัติงาน 10-20 ปี และมีชั้นยศเป็นชั้นประทวน ผลการวิจัยพบว่า ข้าราชการตำรวจ สังกัดกองกำกับการ 2 กองตำรวจน้ำ มีขวัญและกำลังใจอยู่ในระดับปานกลาง ขวัญและกำลังใจดังกล่าวมีความสัมพันธ์กับสถานภาพสมรส และปัจจัยจูงใจที่ทำให้มีขวัญและกำลังใจในการปฏิบัติงาน คือ ปัจจัยจูงใจที่ศึกาทั้งหมดthตำรวจการทำงานThesis