Please use this identifier to cite or link to this item:
http://dspace.spu.ac.th/handle/123456789/1155
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.author | นิลุบล ศิวบวรวัฒนา | - |
dc.date.accessioned | 2551-06-11T07:48:19Z | - |
dc.date.available | 2551-06-11T07:48:19Z | - |
dc.date.issued | 2550 | - |
dc.identifier.uri | http://dspace.spu.ac.th/handle/123456789/1155 | - |
dc.description.abstract | การวิจัยนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาถึงประสิทธิผลของการพัฒนาองค์การของข้าราชการและเจ้าหน้าที่ กรุงเทพมหานคร และเพื่อทราบถึงประโยชน์ของการอบรมสัมมนาการพัฒนาองค์การ โดยเก็บข้อมูล จำนวน 2020 คน เครื่องมือที่ใช้ในการเก็บรวบรวมข้อมูลเป็นแบบสอบถามที่มีลักษณะเป็นคำถามแบบเลือกตอบ และแบบมาตราส่วนประมาณค่า 5 ระดับ ซึ่งสถิติที่ใช้ประกอบด้วย ค่าสถิติพื้นฐานร้อยละ ค่าเฉลี่ย ค่าความเบี่ยงเบนมาตรฐาน ผลการศึกษาวิจัย พบว่า 1. ข้าราชการและเจ้าหน้าที่ในหน่วยงานกรุงเทพมหานคร มีระดับความคิดเห็นของประโยชน์การฝึกอบรมเพื่อการพัฒนาองค์ได้แก่ มีการเปลี่ยนแปลงในการทำงาน มีข้อมูลที่ดีขึ้น มีส่วนร่วมในการทำงานและการทำงานมีประสิทธิภาพมากขึ้น 2. โครงการฝึกอบรมเพื่อการพัฒนาองค์กรส่งผลให้เกิดประสิทธิผลและประสิทธิภาพในการทำงาน 3. ปัจจัยด้านประชากรศาสตร์ ได้แก่ เพศ ระดับการศึกษา ระดับตำแหน่งงาน และอายุงานไม่ส่ง ผลต่อประสิทธิภาพในการปฏิบัติงาน ของข้าราชการกรุงเทพมหานคร | en_US |
dc.subject | การพัฒนาองค์กร | en_US |
dc.subject | ประสิทธิผล | en_US |
dc.subject | ประสิทธิภาพ | en_US |
dc.title | ศึกษาประสิทธิผลของการฝึกอบรมเพื่อการพัฒนาองค์การ กรณีศึกษาของข้าราชการและเจ้าหน้าที่กรุงเทพมหานคร | en_US |
dc.title.alternative | A STUDY OF EFFECTIVENESS OF ORGANIZATION DEVELOPMENT: A CASE STUDY OF OFFICER AND EMPLOYEE OF BANGKOK METROPOLITAN DEPARTMENT | en_US |
dc.type | Article | en_US |
Appears in Collections: | บทความที่นำเสนอในการประชุมวิชาการ ปีการศึกษา 2550 |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
นิลุบล ศิวบวรวัฒนา.pdf | 177.72 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.