ความผูกพัน ต่อองค์กรของข้าราชการทหาร สังกัดกรมส่งกำลังบำรุงทหารบก กองทัพบก
| dc.contributor.author | สิบโทหญิง ปาลิดา จุลกสิกร | en_US |
| dc.date.accessioned | 2556-05-26T05:21:54Z | |
| dc.date.available | 2556-05-26T05:21:54Z | |
| dc.date.issued | 2556-05-26T05:21:54Z | |
| dc.description | "หลักสูตรรัฐประศาสนศาสตรมหาบัณฑิต สำหรับนักบริหาร วิทยาลัยบัณฑิตศึกษาด้านการจัดการ มหาวิทยาลัยศรีปทุม" | en_US |
| dc.description.abstract | การศึกษาครั้งนี้มีวัตถุประสงค์ของงานศึกษา เพื่อศึกษาระดับความผูกพันต่อองค์กรของข้าราชการทหาร สังกัด กรมส่งกำลังบำรุงทหารบก กองทัพบก เพื่อศึกษาเปรียบเทียบระดับ ความผูกพันต่อองค์กร ของข้าราชการทหาร ตามปัจจัยลักษณะส่วนบุคคล และเพื่อศึกษาความสัมพันธ์ระหว่างลักษณะงานที่ปฏิบัติ, ประสบการณ์ในการทำงาน กับความผูกพันต่อองค์กร ของข้าราชการทหาร สังกัด กรมส่งกำลังบำรุงทหารบก กองทัพบก | en_US |
| dc.identifier.uri | https://dspace.spu.ac.th/handle/123456789/4241 | |
| dc.language.iso | other | en_US |
| dc.subject | ความผูกพัน ต่อองค์กร | en_US |
| dc.subject | ข้าราชการทหาร สังกัดกรมส่งกำลังบำรุงทหารบก กองทัพบก | en_US |
| dc.title | ความผูกพัน ต่อองค์กรของข้าราชการทหาร สังกัดกรมส่งกำลังบำรุงทหารบก กองทัพบก | en_US |
| dc.type | Article | en_US |