กรุณาใช้ตัวระบุนี้เพื่ออ้างอิงหรือเชื่อมต่อรายการนี้: http://dspace.spu.ac.th/handle/123456789/4351
ชื่อเรื่อง: ความสัมพันธ์ระหว่างคุณภาพชีวิตในการทำงานกับความผูกพันต่อองค์กรของบุคลากรโรงเรียนอุตรดิตถ์ : RELATIONSHIP BETWEEN QUALITY OF WORK LIFE TOWARD ORGANIZATION COMMITMENT OF PERSONNEL AT UTTARADIT SCHOOL
ผู้แต่ง/ผู้ร่วมงาน: พชรกมล จันทร์สิงห์
คำสำคัญ: คุณภาพชีวิตในการทำงาน
ความผูกพันต่อองค์กร
บุคลากรโรงเรียนอุตรดิตถ์
วันที่เผยแพร่: 22-มิถุนายน-2556
บทคัดย่อ: การวิจัยครั้งนี้มีวัตถุประสงค์ 3 ประการ ดังนี้ 1) เพื่อศึกษาระดับคุณภาพชีวิตในการทำงานและระดับความผูกพันต่อองค์กร 2)เพื่อศึกษาเปรียบเทียบปัจจัยส่วนบุคคลที่มีผลต่อองค์กร 3)เพื่อศึกษาความสัมพันธ์ระหว่างคุณภาพชีวิตในการทำงานกับความผูกพันต่อองค์กรของบุคลากร
รายละเอียด: หลักสูตรวิทยาศาสตรมหาบัณฑิต สาขาวิชาการจัดการทรัพยากรมนุษย์ วิทยาลัยบัณฑิตศึกษาด้านการจัดการ มหาวิทยาลัยศรีปทุม
URI: http://dspace.spu.ac.th/handle/123456789/4351
ปรากฏในกลุ่มข้อมูล:S_PAY-03. บทความวิชาการ/วิจัย (อื่นๆ)

แฟ้มในรายการข้อมูลนี้:
แฟ้ม รายละเอียด ขนาดรูปแบบ 
article-พชรกมล.pdf138.98 kBAdobe PDFดู/เปิด


รายการทั้งหมดในระบบคิดีได้รับการคุ้มครองลิขสิทธิ์ มีการสงวนสิทธิ์เว้นแต่ที่ระบุไว้เป็นอื่น