ปัญหาการจ้างแรงงานข้ามชาติของไทยภายใต้พระราชกำหนด การบริหารจัดการการทำงานของคนต่างด้าว พ.ศ. 2560

Abstract

การศึกษาครั้งนี้มีวัตถุประสงค์ในการศึกษาปัญหาในทางกฎหมายเกี่ยวกับการจ้างแรงงานข้ามชาติและการนำเข้าแรงงานข้ามชาติของไทย เนื่องจากในปัจจุบันการจ้างแรงงานข้ามชาติ จะต้องดำเนินการภายใต้มาตรการในการนำแรงงานข้ามชาติเข้ามาทำงานในประเทศไทยตามพระราชกำหนดการบริหารจัดการแรงงานต่างด้าว พ.ศ. 2560 ซึ่งจะมีบทบัญญัติที่เกี่ยวกับการกำหนด การนำเข้าแรงงานข้ามชาติ รูปแบบการจ้างแรงงาน มีการกำหนดอัตราโทษ และการดึงภาคประชาสังคมเข้ามามีส่วนร่วม เพื่อลดปัญหาการค้ามนุษย์จากแรงงานต่างด้าว และภายใต้บทบัญญัติดังกล่าวมีการกำหนดให้มีกระบวนการพิสูจน์สัญชาติของคนต่างด้าวซึ่งถือว่าเป็นหนึ่งในขั้นตอนที่จะขออนุญาตทางานในประเทศไทย แต่กระบวนการจัดการและที่มาของแรงงานแต่ละชาตินั้นมีความแตกต่างกัน ทำให้ภายหลังจากการบังคับใช้กฎหมายเกิดปัญหาอื่นตามมา เนื่องจากเนื้อหาสาระของกฎหมายไม่ครอบคลุมการบริหารจัดการการทำงานของคนต่างด้าวทั้งระบบ และไม่สอดคล้องกับสถานการณ์แรงงานต่างด้าวในปัจจุบัน