การศึกษาการพัฒนาบุคลากรกรณี บริษัท อเบโนพรินติ้ง จำกัด
กำลังโหลด...
วันที่
2560
ผู้เขียน
ชื่อวารสาร
วารสาร ISSN
ชื่อหนังสือ
สำนักพิมพ์
มหาวิทยาลัยศรีปทุม
เชิงนามธรรม
การค้นคว้าอิสระนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษากิจกรรมการพัฒนาบุคลากรที่มีผลต่อการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ของพนักงาน บริษัท อเบโนพริ้นติ้ง จำกัด กลุ่มตัวอย่างที่ใช้ในการศึกษาครั้งนี้ เป็นพนักงานบริษัท จำนวน 142 คน เครื่องมือที่ใช้ในการเก็บรวบรวมข้อมูล เป็นแบบสอบถามที่มีลักษณะเป็นแบบสำรวจรายการและแบบมาตราส่วนประมาณค่า 5 ระดับ การสัมภาษณ์แบบปลายปิด สถิติที่ใช้ในการวิเคราะห์ข้อมูล ได้แก่ ค่าสถิติพื้นฐานร้อยละ ค่าเฉลี่ย ค่าความเบี่ยงเบนมาตรฐาน การทดสอบค่า t-test การวิเคราะห์ความแปรปรวนแบบทางเดียว (ONEWAY ANOVA) การทดสอบความแตกต่างรายคู่ด้วยวิธี LSD
คำอธิบาย
ตามหลักสูตรวิทยาศาสตรมหาบัณฑิต สาขาวิชาการจัดการทรัพยากรมนุษย์
วิทยาลัยบัณฑิตศึกษาด้านการจัดการ มหาวิทยาลัยศรีปทุม, 2557
คำหลัก
อเบโนพรินติ้ง, การพัฒนาบุคลากร, การศึกษา
การอ้างอิง
ภานุวัฒน์ แสงทอง. 2557. "การศึกษาการพัฒนาบุคลากรกรณี บริษัท อเบโนพรินติ้ง จำกัด." การค้นคว้าอิสระวิทยาศาสตรมหาบัณฑิต สาขาวิชาการจัดการทรัพยากรมนุษย์ วิทยาลัยบัณฑิตศึกษาด้านการจัดการ มหาวิทยาลัยศรีปทุม.